Text copied to clipboard!

Otsikko

Text copied to clipboard!

HR-teknologiakehittäjä

Kuvaus

Text copied to clipboard!
Etsimme HR-teknologiakehittäjää, joka liittyy dynaamiseen tiimiimme ja auttaa meitä kehittämään innovatiivisia HR-teknologiaratkaisuja. Tässä roolissa olet vastuussa HR-järjestelmien suunnittelusta, kehittämisestä ja ylläpidosta, jotka parantavat henkilöstöhallinnon prosesseja ja tehokkuutta. Sinun tulee työskennellä tiiviissä yhteistyössä HR-asiantuntijoiden ja muiden sidosryhmien kanssa ymmärtääksesi heidän tarpeensa ja muuntaaksesi ne teknisiksi ratkaisuiksi. Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa teknistä osaamista, ongelmanratkaisutaitoja ja kykyä työskennellä nopeasti muuttuvassa ympäristössä. Sinun tulee myös pysyä ajan tasalla uusimmista HR-teknologian trendeistä ja innovaatioista, jotta voimme tarjota asiakkaillemme parhaita mahdollisia ratkaisuja. Jos olet intohimoinen teknologian ja henkilöstöhallinnon yhdistämisestä ja haluat olla osa tiimiä, joka muuttaa tapaa, jolla yritykset hallitsevat henkilöstöään, tämä tehtävä on sinulle.

Vastuut

Text copied to clipboard!
  • Kehittää ja ylläpitää HR-järjestelmiä.
  • Yhteistyö HR-asiantuntijoiden kanssa tarpeiden kartoittamiseksi.
  • Teknisten ratkaisujen suunnittelu ja toteutus.
  • Järjestelmien testaus ja laadunvarmistus.
  • Käyttäjätuen tarjoaminen ja koulutus.
  • Dokumentaation luominen ja ylläpito.
  • Osallistuminen projektinhallintaan ja aikataulutukseen.
  • Pysyä ajan tasalla HR-teknologian trendeistä.

Vaatimukset

Text copied to clipboard!
  • Kokemus HR-järjestelmien kehittämisestä.
  • Vahva tekninen osaaminen ja ohjelmointitaidot.
  • Hyvät ongelmanratkaisutaidot.
  • Kyky työskennellä tiimissä ja itsenäisesti.
  • Erinomaiset viestintätaidot.
  • Kokemus projektinhallinnasta on etu.
  • Tieto uusimmista HR-teknologioista.
  • Korkeakoulututkinto tietotekniikassa tai vastaavalla alalla.

Mahdolliset haastattelukysymykset

Text copied to clipboard!
  • Kerro kokemuksestasi HR-järjestelmien kehittämisessä.
  • Miten pysyt ajan tasalla uusimmista HR-teknologian trendeistä?
  • Kuvaile tilanne, jossa ratkaisit monimutkaisen teknisen ongelman.
  • Miten varmistat, että kehittämäsi järjestelmät ovat käyttäjäystävällisiä?
  • Miten hallitset useita projekteja samanaikaisesti?